Càritas al Berguedà ha engegat una nova campanya per captar voluntaris. La iniciativa presenta un original format, i és que l’entitat ha distribuït la seva particular oferta de treball, on es detallen els requisits que cal complir per optar a la “feina”. Per exemple, es demana “llicenciatura en actitud de servei” o tècnic especialista en “aixecar l’ànim”. També es valorarà “l’esperit de superació, l’ambició utòpica i la capacitat de treball en equip”, segons Gemma Bajona és membre de Càritas Berga. A canvi s’ofereix “incorporació immediata, beneficis mensuals del 100 per 1, ja que hi ha més alegria en donar que en rebre, possibilitat de treballar des de casa i assegurança de vida de qualitat a prova de qualsevol depressió”.
Aquest és el plantejament diferent amb el qual Càritas vol fer créixer el seu equip de voluntaris. En fan falta sobretot per col·laborar en les tasques d’atenció directa a les persones amb necessitats, que és l’àmbit on més ha augmentat la demanda a causa de la crisi. Bajona ha explicat que els voluntaris de Càritas tenen diferents opcions per ajudar. Per exemple, “poden donar suport a les classes de reforç educatiu per infants, atendre ajudes bàsiques acollint i fent companyia a persones amb necessitats, participar en l’animació a persones grans a les residències o bé fent classes de conversa amb nouvinguts”. També es pot ajudar donant suport a les tasques de funcionament logístic o administratiu de l’entitat.
L’objectiu de la campanya és augmentar el nombre de voluntaris, en especial als pobles petits de la comarca, on costa més trobar col•laboradors, ja que a la ciutat de Berga el nombre de voluntaris ha crescut. Actualment Càritas Berga té 86 voluntaris, dels quals 55 prenen part regularment en les activitats de l’entitat. A la resta de la comarca, la xifra de voluntaris també està al voltant de la vuitantena.

